Notera att sista ansökningsdagen har passerat i denna jobbannons!

Rekryterare tekniska konsulter





Om tjänsten

För vår kund Advanteks räkning söker vi en Talent Aquisition Manager för tekniska konsulter, gärna med erfarenhet från rekrytering av IT, Automation, El. och mek. ingenjörer till deras nya kontor i Göteborg. As a supplier of technical services and resources to the Oil & Gas market in Norway, we have been a stable actor in the market since we started in 2008.In recent years we have expanded our operations to the Danish and Swedish market, while opening up new business areas within Automation and Industrial Digitalization.The result is Advantek - a technical supplier of consulting and engineering services for Scandinavian industry clients.Trött på KPIer? Vill du arbeta i ett företag där du är i centrum, Vill du dessutom arbeta i en miljö där nytänk och kreativitet står i centrum?Advantek växer i Sverige och nu behöver vi dig som skall hjälpa oss att hitta våra nya kollegor. Nu bygger vi nu världens bästa konsultföretag och du kommer att vara en central del i vårt bygge. Tillsammans med dina rekryteringskollegor i Portugal och Norge kommer du ingå i ett engagerat team av specialister som förser våra Norska och Svenska kontor med kvalificerade specialister. Din roll Du kommer att utgå ifrån vårt kontor i Mölndal där du kommer att jobba nära dina kollegor inom sälj och marknad med att hitta rätt kompetenser till vår verksamhet. Som Talent Acquisition Manager hos Advantek ansvarar du för hela processen och kommer. Vi tror på frihet under ansvar och du kommer att med hjälp och stöttning få styra över ditt eget arbetsätt och använda din kreativitetför att nå ut till rätt kandidater. I ditt ansvar ingår även att bevaka marknaden och stärka vårt varumärke. Hos oss blir du expert på kandidatmarknaden och search och du har ett tydligt eget ansvarsområde för egna processer och uppdrag.Vem är du?Vi letar efter dig som trivs med ett självständigt arbete men som vill vara en aktiv del i ett team. Du är duktig på att skapa och behålla goda relationer och du har hunnit arbeta några år med rekrytering eller bemanning och är bekväm med de olika delarna i rekryteringsprocessen är det en stor fördel. Har du dessutom rekryterat IT-profiler eller ingenjörer är det meriterande. Högskoleutbildning Kommunicerar obehindrat på svenska och engelskaVan vid LinkedIn RecruiterTidigare jobbat med searchErfarenhet av Ingenjörsrekytering

Rekryterare/Rekryteringskonsult







Villkor

Varaktighet och arbetstid:
Tillsvidare, Heltid

Arbetsplats

Arbetsplats:
Advantek, Flöjelbergsgatan 20B i Göteborg
Hemsida:
www.advantek.se

Ansökan

Referens:
Rekryterare
E-postadress:
tomas@advantek.se
Sista ansökningsdag:
2019-06-19


Senaste inkomna jobb